יום שלישי, 23 ביוני 2009

תקופת פיצוי פיטורים - גם בזמן הפסקות ביחסי עבודה

זהבה עובדת במפעל מזה כ-10 שנים, ב-1.1.08
זהבה פוטרה. ב-21.2.08 זהבה חזרה למקום
עבודתה. לאחר כ-5 שנות עבודה נוספות פוטרה
מהי התקופה שתחשב לה לעניין פיצוי פיטורים?

משום שלא הייתה הפסקה של 90 יום בין פיטוריה
הראשונים לתחילת עבודה בשנית תהיה זכאית זהבה
לפיצוי פיטורים בעבור 15 שנות עבודה.

אין תגובות:

הוסף רשומת תגובה